Purwakarta, KPonline-Dalam setiap perjalanan organisasi, selalu ada kisah yang berulang. Ada yang datang dengan penuh semangat, ada yang bertahan melewati berbagai ujian, dan ada pula yang memilih pergi karena berbagai alasan. Semua itu adalah bagian dari dinamika yang tidak bisa dihindari.
Namun, ada satu hal yang seharusnya tetap dijaga oleh siapa pun yang pernah menjadi bagian dari sebuah organisasi, yakni etika. Sebab, organisasi bukan sekadar tempat berkumpul, melainkan rumah yang pernah memberi ruang untuk belajar, tumbuh, berdiskusi, bahkan berjuang bersama.
Maka, ketika langkah kaki memutuskan untuk meninggalkan rumah itu, tinggalkanlah dengan kepala tegak, bukan dengan caci maki.
Tidak semua perpisahan harus melahirkan permusuhan.
Ada kalanya seseorang memilih jalan yang berbeda karena kesibukan, pekerjaan, keluarga, atau pandangan yang sudah tidak lagi sejalan. Semua itu adalah hak setiap individu. Namun, hak untuk pergi tidak pernah menjadi alasan untuk merendahkan, menghina, atau menebar kebencian kepada organisasi yang pernah membesarkan dirinya.
Sebab sejarah tidak bisa dihapus.
Di tempat itulah seseorang pernah belajar arti solidaritas, mengenal makna persaudaraan, memahami bagaimana sebuah perjuangan dibangun bukan oleh satu orang, tetapi oleh banyak tangan yang saling menggenggam.
Organisasi mungkin memiliki kekurangan. Pengurus mungkin pernah melakukan kesalahan. Perbedaan pendapat mungkin pernah terjadi. Tetapi kedewasaan tidak diukur dari seberapa keras seseorang mengkritik, melainkan bagaimana ia menyampaikan kritik tanpa menghilangkan rasa hormat.
Karena lidah yang pernah mengucapkan janji perjuangan, akan terasa ganjil jika kemudian berubah menjadi senjata yang melukai rumahnya sendiri.
Sementara itu, bagi mereka yang masih memilih bertahan, perjalanan juga tidak selalu mudah.
Tetap berada di dalam organisasi berarti siap menerima kritik, menghadapi fitnah, menanggung lelah, bahkan terkadang berkorban tanpa banyak mendapat pujian.
Tidak sedikit pengurus yang mengorbankan waktu bersama keluarga demi mendampingi anggota. Tidak sedikit pula aktivis organisasi yang rela meninggalkan pekerjaan sejenak untuk membantu menyelesaikan persoalan orang lain.
Perjuangan seperti itu sering kali tidak terlihat.
Yang tampak hanyalah hasilnya. Sedangkan air mata, tenaga, pikiran, dan pengorbanannya, sering kali hanya diketahui oleh mereka yang menjalaninya.
Karena itu, kepada mereka yang masih berdiri di barisan perjuangan, tetaplah kuat.
Jangan mudah goyah hanya karena cibiran.
Jangan kehilangan arah hanya karena ada yang memilih meninggalkan barisan.
Sebab sebuah organisasi yang besar tidak pernah dibangun oleh tepuk tangan, melainkan oleh kesabaran orang-orang yang tetap bekerja ketika tidak ada yang melihat.
Tetaplah tegak lurus pada cita-cita organisasi.
Tegak lurus bukan berarti menutup mata terhadap kesalahan. Sebaliknya, tegak lurus berarti menjaga nilai-nilai perjuangan, memperbaiki kekurangan dengan musyawarah, serta mengutamakan kepentingan bersama di atas kepentingan pribadi.
Dalam organisasi, jabatan hanyalah amanah yang datang dan pergi.
Tetapi nilai perjuangan akan tetap hidup selama masih ada orang-orang yang menjaganya.
Hari ini mungkin ada satu orang yang pergi.
Besok mungkin ada yang menyusul.
Namun selama masih ada mereka yang percaya bahwa kebersamaan lebih penting daripada ego, organisasi akan tetap berjalan.
Karena sesungguhnya organisasi tidak pernah bergantung pada satu nama.
Ia berdiri di atas semangat kolektif, di atas kepercayaan, dan di atas keyakinan bahwa perjuangan harus diteruskan dari satu generasi ke generasi berikutnya.
Maka, untukmu yang memilih pergi, pergilah dengan baik-baik.
Doakan organisasi tetap maju meski bukan lagi menjadi bagian di dalamnya. Sisakan kenangan yang indah, bukan luka yang berkepanjangan. Sebab suatu hari nanti, ketika jalan hidup mempertemukan kembali, akan lebih indah jika yang tersisa adalah saling menghormati, bukan saling membenci.
Dan untukmu yang masih bertahan, teruslah melangkah.
Rawat persaudaraan, jaga kekompakan, dan jangan pernah lelah memperjuangkan nilai-nilai organisasi.
Sebab sejarah selalu mencatat, organisasi tidak dibesarkan oleh mereka yang paling lantang berbicara, melainkan oleh mereka yang tetap setia bekerja dalam diam.
Pada akhirnya, perjuangan bukan tentang siapa yang datang paling awal atau siapa yang pergi lebih dulu. Perjuangan adalah tentang siapa yang tetap menjaga marwah organisasi, memelihara persatuan, dan mewariskan semangat kebersamaan kepada generasi berikutnya.
Karena organisasi yang kuat bukanlah organisasi yang tidak pernah ditinggalkan anggotanya, melainkan organisasi yang tetap berdiri kokoh meski diterpa perbedaan, kehilangan, dan perubahan zaman.
Disanalah nilai sejati sebuah perjuangan menemukan maknanya, dimana bukan pada banyaknya orang yang bertahan, tetapi pada kualitas hati mereka yang tetap setia menjaga cita-cita bersama.
Ikuti Whatsapp Channel Koranperdjoeangan.com