Bekasi, KPonline – Kabar yang menggembirakan kembali hadir dari salah satu PUK SPL FSPMI Bekasi. Pasalnya PUK SPL FSPMI PT. Yamaha Motor Mold Indonesia (YMMID) dalam pertemuan dengan bidang PKB dan Pengupahan PC SPL FSPMI Bekasi di Saung Apung Taman Limo, Jatiwangi Cikarang Barat, Bekasi pada Selasa, 1 Februari 2022, menyampaikan bahwa sudah bersepakat antara manajemen dan serikat pekerja terkait Bonus tahun 2021 dan upah tahun 2022.
“Alhamdulillah kami sudah bersepakat terkait bonus tahun 2021 sebesar 2,05 kali upah dan kenaikan upah tahun 2022 sebesar 5,8%,” ungkap Rudi Riono selaku ketua PUK SPL FSPMI PT.YMMID.
Lebih lanjut, ia mengatakan kalau mengacu pada SK Kenaikan Upah Kab Bekasi adalah 0 %, itu awalnya yang coba ditawarkan manajemen namun dari negosiasi akhirnya mengerucut manajemen memberikan kenaikan di angka 3,5% sampai dengan 4,5 %.
“Tapi kami masih melakukan upaya lobby dan Alhamdulillah lobby yang kami lakukan di luar perundingan resmi hingga kami bersepakat kenaikan upah tahun 2022 rata-rata diangka 5,8%,” kata dia.
Hal ini dilakukan berkat bantuan dan masukan-masukan dari PC SPL FSPMI Kabupaten/Kota Bekasi yaitu M. Indrayana selaku bidang Pengupahan dan PKB.
Sementara Ketua Bidang Pengupahan dan PKB PC SPL FSPMI Bekasi, M.Indrayana, S.H kepada media perdjoeangan menuturkan, dirinya hanya memberikan masukan dan saran. Yang hebat adalah PUK SPL FSPMI PT.YMMID dengan kesabaran dan keuletan mereka melakukan lobby itu yang luar biasa.
“Kami mengajarkan kepada mereka untuk lobby, bahkan nyaris hanya satu kali perundingan resmi yang mereka lakukan, tapi Alhamdulillah mereka berhasil dan nilainya pun diatas rekomendasi bupati Bekasi,” kata M.Indrayana, S.H.
“Saya berharap kawan-kawan PUK SPL FSPMI Bekasi yang belum selesai upahnya bisa melakukan lobby-lobby karena saya berkeyakinan dengan komunikasi yang baik akan menghasilkan hasil yang baik pula,” pungkasnya. (Yanto)
