Rakercab 2 SPAMK FSPMI Bogor: Menjaga Eksistensi Organisasi

Rakercab 2 SPAMK FSPMI Bogor: Menjaga Eksistensi Organisasi

Semarang, KPonline – Pimpinan Cabang SPAMK FSPMI kabupaten/kota Bogor menggelar Rapat Kerja Pimpinan Cabang (Rakercab) 2 yang merupakan agenda penting dalam meningkatkan kinerja dan solidaritas anggota serikat pekerja. Rakercab ini menjadi agenda penting salah satunya untuk membahas program kerja dan strategi organisasi dalam mencapai tujuannya. Rakercab 2 Pimpinan Cabang SPAMK FSPMI kabupaten/kota Bogor digelar di Grand Panorama Hotel, Semarang Jawa Tengah selama 2 hari, 3-4 Oktober 2025.

Dalam sambutannya, Ketua PC SPAMK FSPMI kabupaten/kota Bogor, Edi Prabowo menyampaikan pentingnya eksistensi dan regenerasi dalam tubuh organisasi kedepan. Bahwa nanti dalam dua hari kedepan Rakercab 2 ini ada hasil keputusan keputusan strategis, baik terkait program kerja, implementasi kebijakan organisasi yang tegak lurus dengan pimpinan pusat maupun dewan pimpinan pusat.

Hadir dalam acara ini, Sekretaris Umum Pimpinan Pusat SPAMK FSPMI, Ranto Afrianto beserta jajaran lainnya serta pengurus PUK SPAMK FSPMI yang ada di wilayah Bogor. Dalam sambutannya, Ranto mengingatkan kembali tentang pentingnya berorganisasi yang baik sesuai peraturan organisasi.

Suasana Rakercab (Rapat Kerja Cabang)

Diagendakan dalam Rakercab 2 PC SPAMK FSPMI Bogor ini, yaitu penyampaikan hasil kerja pengurus dalam satu tahun dari masing masing bidang organisasi. Kemudian dilanjutkan dengan pembahasan pembahasan guna menentukan langkah serta strategi perjuangan kedepan, serta menyusun target peningkatan kemampuan dan pengetahuan anggota dalam menghadapi tantangan baik di tempat kerja maupun di organisasi.

Dengan adanya Rakercab ini, PC SPAMK FSPMI Bogor berharap seluruh peserta sebagai utusan masing-masing PUK SPAMK FSPMI Bogor memiliki semangat dan amunisi baru yang dapat meningkatkan kinerja sebagai pemimpin organisasi serikat pekerja di tingkat unit dan juga bagian dari kepengurusan pimpinan cabang, meningkatkan solidaritas anggota, serta menentukan strategi dan kebijakan organisasi yang efektif dan efisien dalam mencapai tujuannya, khususnya kesejahteraan anggota. Hal ini senada dengan tema besar yang diusung dalam acara ini, “Menjaga Eksistensi Organisasi Untuk Membentuk Karakter Leadership”.