Purwakarta, KPonline – Pimpinan Unit Kerja (PUK) SPL FSPMI PT Saranacentral Bajatama Tbk (SCB) menggelar rapat rutin pengurus sebagai bagian dari konsolidasi organisasi dalam menghadapi agenda perjuangan tahun 2026. Kegiatan tersebut dilaksanakan di Rumah Makan Alam Sari BIC, Purwakarta, dan dihadiri oleh jajaran pengurus PUK. Rabu (11/3/26).
Rapat dipimpin langsung oleh Ketua PUK, Ridwan Abdul Aziz, didampingi Sekretaris Hasan dan Bendahara Dede Firman Mutalib, serta jajaran pengurus bidang lainnya. Dalam rapat tersebut dibahas sejumlah agenda strategis organisasi, mulai dari penyampaian hasil Kongres FSPMI dan Musyawarah Nasional (Munas) SPL FSPMI hingga persiapan perundingan kenaikan upah tahun 2026.
Dalam penyampaian hasil kongres, diketahui bahwa Kongres FSPMI telah menetapkan Suparno, S.H. sebagai Presiden FSPMI dan Sabilar Rosyad, S.H. sebagai Sekretaris Jenderal. Sementara itu, Munas SPL FSPMI menetapkan Supriyanto sebagai Ketua Umum PP SPL FSPMI, Ganang, S.H., M.H., Ch. sebagai Sekretaris Umum, serta Rengga Pria Hutama, S.H. sebagai Bendahara Umum.
Menariknya, dari PC SPL FSPMI Kabupaten Karawang terdapat tiga kader yang dipercaya menjadi pengurus di tingkat pusat, yakni Rengga Pria Hutama, S.H., Fadjar Setiawan, S.H., dan Doris Nopriandi. Selain itu, Munas juga menghasilkan perubahan logo organisasi serta penambahan sektor baru sehingga kini menjadi Serikat Pekerja Logam dan Pertambangan (SPLP) FSPMI.
Selain membahas hasil kongres, rapat juga memfokuskan pembahasan pada persiapan perundingan kenaikan upah tahun 2026. Dalam forum tersebut disepakati bahwa Hasan ditunjuk sebagai Ketua Tim Perunding. Tim perunding nantinya akan dibentuk dengan jumlah minimal lima orang dan maksimal tujuh orang.
Proposal pengajuan kenaikan upah sendiri telah selesai disusun dan tinggal dilakukan proses pencetakan sebelum diajukan kepada pihak manajemen perusahaan. Dalam formulasi kenaikan upah, tim perunding juga akan memasukkan selisih kenaikan UMSK tahun 2026 dengan UMSK tahun 2025 sebagai salah satu dasar perhitungan.
“Rapat rutin ini menjadi bagian penting dari konsolidasi pengurus untuk mempersiapkan agenda perjuangan ke depan, khususnya terkait perundingan upah dan pembaharuan PKB yang akan datang,” ujar Ridwan Abdul Aziz.
Selain itu, rapat juga membahas rencana pembaharuan Perjanjian Kerja Bersama (PKB) yang akan berakhir pada akhir tahun 2026. Oleh karena itu, PUK akan segera membentuk tim perunding PKB untuk periode 2026–2028 guna melakukan kajian serta memperkuat pasal-pasal yang berkaitan dengan peningkatan kesejahteraan pekerja.
Dalam kesempatan tersebut, pengurus juga menyinggung peringatan Anniversary ke-15 PUK SPL FSPMI PT Saranacentral Bajatama Tbk yang secara kalender organisasi seharusnya diperingati pada 12 Februari 2026. Karena berbagai agenda organisasi, perayaan tersebut belum sempat dilaksanakan pada waktu yang telah ditentukan.
Sebagai bentuk rasa syukur atas perjalanan organisasi selama 15 tahun, pengurus sepakat bahwa perayaan tasyakuran anniversary akan dirangkaikan dengan kegiatan buka puasa bersama.
Rapat rutin ini diakhiri dengan kesepakatan bahwa rapat rutin berikutnya akan dilaksanakan pada bulan April 2026, tepatnya pada minggu kedua setelah Hari Raya Idul Fitri.
Dengan adanya rapat rutin ini diharapkan soliditas pengurus semakin kuat serta mampu mempersiapkan langkah-langkah strategis dalam memperjuangkan hak dan kesejahteraan anggota di lingkungan PT Saranacentral Bajatama Tbk.
Ikuti Whatsapp Channel Koranperdjoeangan.com
