Malang, KPonline-Rangkaian Global Training 2026 yang digelar oleh Pimpinan Unit Kerja (PUK) Serikat Pekerja Automotif Mesin dan Komponen (SPAMK) Federasi Serikat Pekerja Metal Indonesia (FSPMI) PT SAI (17-18 Oktober 2026) di Coban Talun, Malang, tidak sekadar menjadi ajang menguji kapasitas diri, tetapi benar-benar melahirkan gagasan nyata bagi arah gerak organisasi.
Disela-sela sesi pelatihan, panitia Global Training 2026 PUK SPAMK FSPMI PT SAI bergerak cepat merangkum (summary) puluhan ide cemerlang yang dituangkan peserta melalui tugas individu berupa future paper (makalah masa depan).
Dalam tugas tersebut, peserta diwajibkan untuk memikirkan, merancang, dan menuliskan program kerja nyata yang dianggap relevan serta dibutuhkan oleh serikat pekerja ke depan. Panitia kemudian memegang peranan krusial dengan mengkurasi, menganalisis, serta menyusun intisari dari berbagai gagasan dan program kerja yang diusulkan oleh para kader tersebut.
Langkah ini bukan tanpa tujuan. Berbagai program kerja inovatif yang telah dirangkum tidak akan tinggal di atas kertas begitu saja. Panitia memastikan bahwa kumpulan gagasan berbobot ini akan diserahkan secara resmi kepada jajaran pengurus inti PUK SAI.
Tujuannya sangat jelas yaitu agar program-program usulan kader tersebut dapat dikaji, diintegrasikan, dan diadopsi menjadi bagian dari program kerja resmi organisasi pada tahun 2027 mendatang.
Langkah taktis ini menjadi bukti nyata adanya komunikasi dua arah yang sehat antara anggota di tingkat bawah dengan pengurus inti. Regenerasi tidak hanya melatih mental kepemimpinan, tetapi juga membuka ruang seluas-luasnya bagi para kader untuk ikut menentukan kebijakan dan arah strategis serikat pekerja ke depan.
Dengan dirumuskannya hasil pelatihan ini menjadi rancangan program kerja nyata oleh panitia, PUK SPAMK FSPMI PT SAI optimis menyongsong tahun 2027 dengan langkah yang lebih segar, terarah, dan siap menjawab tantangan buruh yang semakin dinamis.
Ikuti Whatsapp Channel Koranperdjoeangan.com